彬长新闻

1月14日，在严格落实疫情防控各项要求的前提下，公司以视频会形式召开2022年工作会、安全工作会和职代会精神暨管理制度宣贯会。公司党委副书记、工会主席高会岐，公司各部门宣讲人员在本部主会场,各单位领导班子成员、部门负责人及业务主管、区队代表在大佛寺、胡家河、小庄、文家坡、孟村五矿和生产服务中心、铁运分公司7个分会场参加会议。会议由公司企业管理部经理张成主持。

高会岐作了动员讲话。他强调了召开本次会议的目的，一是进一步领会贯彻陕煤集团、陕西煤业2022年工作要点和公司“三会”精神，使公司上下统一思想、形成共识、推动工作；二是进一步准确把握今年公司和各部门确定的重点工作任务，确保各项目标任务和重点工作全面完成；三是进一步深刻理解公司今年新出台的各项管理制度、规定和办法，确保制度严肃认真执行到位。

对于认真贯彻“三会”精神，高会岐指出，公司“三会”通过的行政工作报告、经济运行方案及考核办法是2022年各项工作的行动指南和纲领性文件，学习贯彻落实好公司“三会”精神，是当前公司各级党政工组织和广大干部职工的一项重要工作任务。前期，公司各部门和各单位已采取多种形式，广泛学习宣传、贯彻落实会议精神。一是公司及各单位利用人民网、新华网、三秦都市报、陕西工人报、陕煤集团和陕西煤业及公司网站、微信、视频等媒体平台，大力宣传报道公司和各单位2021年工作亮点，集团和公司“三会”精神学习贯彻情况；二是公司网站、微信开设了《新年新担当 创造新荣光》专题栏目，及时推送各单位党政主要领导、公司各部门经理专访，充分展示了公司中层正职管理人员的优秀才华和精神风貌；三是大力开展先进典型宣传活动，公司开设了“双先光荣榜”专栏，大力宣传劳动模范、先进集体、先进个人的典型事迹和可贵精神，充分发挥典型引领作用；四是各单位、各部门要结合本次宣贯会宣贯内容，对公司“三会”精神再学习、再领会、再把握、再贯彻。

就认真学习并严格执行各项管理制度，高会岐要求，一要强化制度建设，各单位、各部门在制度执行过程中，对制度流程、制度科学性、合理性和可操作性等方面存在的突出问题，及时提出建议和意见，反馈公司企管部进行修订完善。二要强化制度执行，各部门、各单位要加强对制度执行落实的组织领导，建立健全保障制度高效执行的工作机制，用严格的执行保证制度建设的实际效果，防止制度在执行中变“软”、变“松”、变“垮”，各级领导干部要坚决维护制度的权威性和严肃性，充分发挥表率作用，身体力行，率先垂范，带头学习制度，严格执行制度，自觉维护制度的严肃性。三要加强对制度执行的监督，各部门要明确责任分工，完善监督机制，抓好监督检查，以多角度监督确保制度全方位贯彻，公司企业管理部要牵头对制度执行情况进行全过程监督并检查，确保制度全面覆盖、不留死角；审计部要从内部控制入手，对各类内控制度进行诊断，防范化解公司重大风险；纪检监察部要严格履行纪律监察职责，对制度未落实、落实不到位或落实走样的单位，严肃予以追责。

公司企管、人力、财务、规划、生产、安环等12个部门的宣讲人员重点对陕煤集团和陕西煤业2022年工作要点、公司“三会”精神、各部门安排的各项重点工作、新增制度和其他管理制度的变化部分与关键部分进行了认真宣讲。

宣贯会的开展，进一步把大家的思想和行动统一到“三会”精神上来，动员和激励广大干部职工贯彻新理念、担当新使命、展现新作为，沿着高质量发展之路阔步前行、继续谱写新时代追赶超越新篇章。（石祥 权嘉衡）

编辑：弯桂清