彬长新闻
3月21日至25日，公司领导高会岐、王福怀带领由各部门组成的考核组，对所属12家单位进行了2021年度目标责任考核及领导班子成员民主测评，全面检查各单位2021年度各项目标责任完成情况，客观、公正、准确地评价各单位业绩，兑现考核奖罚。
高会岐同志在考核动员讲话中指出，过去的2021年，在陕煤集团和陕西煤业的坚强领导下，彬长公司紧紧围绕主题，强化目标引领，狠抓工作落实，取得了令人鼓舞的成绩。这些良好业绩的取得，离不开公司全体干部职工的共同努力和辛勤付出，他代表公司党政对广大干部职工付出的辛勤努力表示衷心感谢。就此次目标责任考核他强调，目标责任考核是企业改革发展的重要引领和管控的主要手段，是促进党建工作的有力抓手，要充分发挥考核的导向和引领作用。一是被考核单位准备工作要周密细致，如实地向考核组提供全面、详实的考核资料，真实地反映实际情况。二是考核组要严明考核纪律，从严、从实考核，坚持实事求是，认真听取各方面意见建议，公平、公正、公开地开展考核工作，确保考核的权威性和严肃性。
副总经理、总会计师王福怀就做好考核工作提出要求。一是严格标准，严格要求，准确评价工作成绩。二是参会代表在民主测评中要珍惜并认真行使好自己的民主权力，客观公正评议领导班子及其成员；三是实事求是地评价各单位一年来的工作，仔细查阅资料，查找问题不足，提出改进意见和建议。
按照考核工作安排，公司考核组分别听取了各单位行政负责人作的述职报告，党委（总支）书记作的选人用人工作报告。考核组组织参会人员对各单位领导班子、班子成员、年度干部提任等情况进行了现场民主测评并推荐了后备干部。检查组分别到对口部门查阅了相关资料、记录和台账，对各项工作完成情况进行全面检査考核，并指出存在的问题不足，提出改进措施和建议，保证各项工作做细、做实、做到位。
在检查考核过程中，高会岐肯定各单位2021年做出的成绩和重大贡献，要求广大干部职工切实提高政治站位，坚持安全、环保、廉洁、稳定四条主线，坚定发展信心，保持战略定力，按照年度既定目标任务加强组织领导，细化工作落实，担当作为，以时不我待、只争朝夕的精神，以高度责任感和强烈使命感扎实推进各项工作任务落实落地，为公司高质量发展贡献力量，不断开创彬长事业新局面。
（综合报道 杨雪琴 陈杰 刘浩 梁俊 潘森）
编辑：徐超
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