宣传思想

实干为要，奋斗以成。回顾2024年，目之所及皆是胡矿人奋勇争先、砥砺前行的拼搏身影，心之所向皆为高质量发展的壮丽图景。安全生产平稳有序、党建引领凝聚合力、防灾治灾稳步提升、成本管控高质高效……这一年，胡家河矿全体干部职工以“争一流、创一流”的奋斗姿态，勇担重任、主动作为，用实干实绩绘就了一幅“稳”与“进”的高质量发展壮丽图景。

党建领航谱写奋进之歌

旗帜引领方向，使命凝聚力量。2024年，该矿党委聚焦“党建工作成效提升年”工作主线，致力于探索“党建+”融合新模式、新途径，为安全生产保驾护航。

将理论学习贯穿全年，深入学习党的二十大及党的二十届三中全会精神、习近平总书记关于安全生产重要论述及指示批示精神，坚持用党的创新理论、先进理论武装头脑和指导实践，凝聚起安全发展的蓬勃“思想合力”。深化“12346”党建体系和“红安胡矿”党建品牌建设，基层党支部围绕工作实际创新党支部特色工作法和班组工作法，加快推进党支部标准化规范化“登高行动”落地落实，基层党组织战斗力越来越强、战斗堡垒越来越坚固。扎实开展党员安全实践、“双融双促”赛比评和党员示范岗、责任区创建活动，创新提出“五队、十区、百党员”工作目标，组建5支党员突击队，让党员带头示范作用更加突显……2024年，党建工作始终引领着矿井高质量发展的正确前进方向。 

以文化“软实力”释放新质生产力。以“创变”文化落地为切入点，常态化开展感恩企业教育、文明行为规范养成、职业素质提升培训、“人人争当主人”系列活动，举办百日安全行动、党员安全实践、争做“四个示范”及“双融双促”赛比评等主题征文，组织安全宣教进区队、重要节假日暖心慰问等内容丰富、形式多样的主题活动，将文化建设融入安全、生产、经营全过程，渗透到职工工作生活方方面面，激活文化铸魂、文化赋能作用，凝聚起“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”的磅礴伟力，不断增强高质量发展核心竞争力。

强基固本夯实发展之基

“坚决不要带血的煤”“失去安全将失去一切”“不安全，不生产”“在岗一分钟，安全60秒”……这些安全警示已烙印在胡矿人的心中。

2024年，该矿以“13345”发展理念为引领，紧扣“依法依规安全发展”这一中心，认真学习贯彻两办《意见》、一部《条例》和“八条硬措施”等政策法规，持续推进治本攻坚三年行动、隐蔽致灾因素普查、C类煤矿攻坚提升专项活动等走深走实。以“44233”现场安全管理法为核心，提炼总结形成“5个步骤16项举措”安全管控措施，内含班前会“三确认一辨识”、入井前“两确认”、作业前“两确认一辨识”等多个环节，将安全重点关口前移放在过程管控、现场管理上，使安全防线得到进一步稳固。构建“13510”安全管理体系，实施岗位本质安全环境创建、严规范反“三违”、井上下全域标准化“三大提升工程”，形成“井下精细化、地面规范化、作业标准化”管理模式，促进安全形势持续平稳，高质量组织“矿山安全科技进陕西”迎检和陕西局“冲击地压专项行动”等，并深受好评。

组织“零点行动”动态巡查600余次、安全警示教育学习50余次、职工代表巡查7次、青安岗员（群安员）集中隐患排查4次、总经理隐患大排查12次……这一串数字的背后，是该矿打通安全工作落实“最后一公里”的实际行动。

坚持高标准、高要求开展“全域标准化”动态达标，依照新标准管理体系规定和要求，修订完善矿井现有标准化管理制度，坚决贯穿安全生产全过程，确保覆盖每个岗位、工种及每道程序，以实现岗位、专业、区域全面达标。邀请专家库成员到矿授课，提升全员对新标准管理体系的认识和理解。2024年，荣获煤炭行业“特级安全高效煤矿”荣誉称号便是最好的褒奖。（潘森）

编辑：达文娟