宣传思想
百日安全行动开展以来，铁运分公司充分发挥党建工作优势，强化“围绕安全抓党建，抓好党建促安全”理念，通过构建基层党组织安全包保工作体系，将党建“软实力”转化为安全生产“硬支撑”。
党建+理论铸魂 凝聚奋进合力
分公司党总支将党员干部素质提升和作用发挥作为关键抓手，紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将安全思想教育纳入党总支理论学习中心组、党支部“三会一课”、主题党日等核心内容，通过构建“党总支统筹+党支部推动+党员带头”的安全宣讲体系，领导干部“先学一步、学深一层”，发挥“头雁效应”，增强组织引领力。同时，领导干部要带头深入基层一线，围绕典型事故案例开展“安全党课”、反思讨论会，剖析事故根源、讲解防范要点；党员、职工结合岗位实际分享安全经验，形成“领导干部带头讲、支部党员专业讲、职工代表互动讲”的党建宣讲矩阵，推动安全理念入脑入心。
党建+示范带动 助力安全生产
分公司党总支聚焦生产一线、检修作业、项目建设等关键环节，成立“党员示范岗”“党员先锋队”，针对咽喉道岔、四开道岔等关键区域，实行党员分片包干负责制，确保风险隐患排查“无死角、无盲区”。为压实管理责任，分公司党总支明确各级党员干部在安全巡查、隐患排查、“双红线”风险辨识中的安全职责，要求党员干部带头执行“每日一巡查、每周一复盘、每月一总结”工作机制，通过“党员履职清单”公示、“安全责任倒查”等方式，倒逼各级党员管理人员履职到位，以党员担当守住现场安全“责任关”。
党建+支部发力 筑牢安全防线
分公司各基层党支部以“党建+标准化建设”为抓手，采用清单制将标准化任务分解落实到党员岗位，推动责任链条延伸至管理神经末梢。在考核机制完善中，党员骨干牵头建立多渠道复命反馈机制，实现日常监管、隐患排查、问题上报的“清单化、全流程、闭环式”管理，确保标准执行不打折扣。同时，各党支部以“党员示范岗”“党员责任区”为载体，带领职工践行“用心工作制”，聚焦“关门车”等易忽视地点，党员带头狠抓细节管理，推动标准化建设向精细化转变，全力保障百日安全行动目标落地见效。（赵睿）
编辑：达文娟
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