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小庄矿：全员素质教育提升为发展蓄势赋能
发布时间：2022-09-20 15:09:28 作者：雷冬华 浏览量：19881 分享到：
连日来，小庄矿通过党政各层级全方位积极开展全员素质教育提升专项活动，多措并举巩固提升组织之基、思想之基、作风之基，为企业发展蓄势赋能。
党建引领，夯实组织之基。该矿17个党支部均在近日的主题党日或政治学习时间，以支部为单位组织党员、入党积极分子、发展对象开展“安全大反思、大讨论”活动，结合岗位实际，反思在思想意识、作风态度、现场管理等方面存在的问题，旨在通过活动达到教育人、警示人、提升人的目的。该矿党委要求，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以“党员示范岗”“党员包保区”“党员承诺践诺”等活动载体，各级党组织和全体党员要在安全生产中“树标杆、做示范、起引领、挑大梁”，让党旗飘扬在安全生产一线。
共识提升，打牢思想之基。为进一步提高职工安全素质和操作技能，使全矿职工熟练掌握岗位标准作业流程、岗位风险辨识及管控措施内容，该矿制定了安全素质提升培训实施方案，采用部门专业知识讲授结合区队岗位知识自主培训方式，分专业、分批次、滚动式、全覆盖对14个部门、16个区队开展阶段式培训，包保领导、包保部门对培训情况进行全程督导和检查。同时，开展全员撰写反思材料活动，提升对安全生产重要性的共识，在思想上打牢“三不生产”“四不放过”安全基石。
监督护航，筑牢作风之基。该矿按照工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任实效化的要求，分类细化分解工作台账，在相关专业群内“晒”进度、“亮”通报，群策群力进行监督。同时，该矿纪委检查部门强化对调度会议、安办会议、班子成员会议等会议事项落实情况进行监督检查，发挥党内监督“零距离”优势，加强全过程监管，加强对各级党员干部纪律作风监督检查，持续推进作风大转变、形象大提升，为全员素质提升提供有力的纪律保障。（雷冬华）
编辑：徐超
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