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胡家河矿:“小题大做”交出安全生产标准化满意答卷
发布时间:2024-01-16 14:21:17     作者:张宝宝   浏览量:4227   分享到:

近年来,胡家河矿把安全生产标准化创建作为强化矿井安全生产主体责任、提升安全基础管理水平、推动安全生产治理体系和治理能力现代化的主要抓手,建立常态化工作机制,坚持安全生产标准化问题“小题大做”,进一步规范安全生产行为,安全生产标准化创建工作交出了一份满意答卷。

“上下”同欲,担当立标创优新使命

“上”到战略,精心谋划。该矿认真落实安全生产标准化管理要求,成立以党政领导为组长的领导机构,坚决做到统筹安排、靠前指挥,确保安全标准化各项工作精准执行、有序开展。制定《安全生产标准化管理体系管理考核办法》,层层压实责任,做到工作有计划、有组织、有考核。构建“2+2+岗位”责任管理体系,领导包抓、部门包保、区队包管、班组岗位包落实,分级管理、督办、验收和考核,有效促进全区域安全生产标准化水平提升。

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“下”到一线,落地生根。该矿坚持多讲“群众语言”,少读“政策原文”,在职工教育中,把文件思想、标化要求掰开了、揉碎了讲给职工听、领着职工学,以学深悟透推动安全生产标准化工作走深走实。在工作思路上,坚持哪里有问题就解决哪里的问题、什么问题突出就突出解决什么问题的方法,动员全矿干部职工带着问题干、盯着问题改,营造全矿“向前冲”的态势。在推动落实上,坚持服务重心下移、资源力量下沉,部门人员下区队、到现场、进巷道,对着问题想办法,立足实际提干法,让问题在现场发现,难题在现场解决。

“内外”兼修,打造标化引领新高地

“内”化于心,提高认识。该矿多管齐下开展安全生产标准化宣传贯彻活动,让安全生产标准化理念入脑入心。领导带头背诵岗位安全生产责任制,掀起全员背诵责任制的小高潮。建立井下标准化文化长廊,营造氛围,激发职工践标贯标的自觉性和坚定性。完成生活区路面“黑化”、采掘各工作面职工休息区建设等多项惠民工程,把标准化成果转化为职工的切实利益,增强职工工作劲头。

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“外”化于行,狠抓落实。该矿以质量标准化为抓手,重点围绕作业现场管理是否存在漏洞、员工操作行为是否规范、施工质量是否达标等方面开展全流程地毯式检查,着力在自查自纠、督促整改、验收评比上下功夫,将标准化建设与考核奖惩制度相结合,列出问题清单,设置整改期限,实行连带考核机制,坚持做到查处一例、警示一片、治理一域,逐渐形成了安全生产标准化齐抓共管的良好局面。

“点面”结合,写实标化创建大文章

着眼于“点”,打造示范。该矿坚持“以点带面形成辐射,全方位带动达标”的工作思路,先后打造出了401110综放工作面、402101回风巷掘进工作面等一批可复制、可推广的典型工程,选树了汪虎等一批政治强、业务精、思想硬的模范员工,通过典型带动、示范引领,一个带着一个干,一个做给一个看,互学互鉴,齐头并进,推动全矿安全生产标准化工作全面进步、全面过硬。

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立足于“面”,动态达标。该矿从破解瓶颈入手,编制《安全生产标准化管理体系图册》,细化涵盖8个要素、15个专业的施工作业标准,将标准意识和精品理念贯穿到安全生产每道工序、每个环节,做到时时、处处动态标准化达标。坚持系统观念,加强整体统筹,避免出现“个别创建”“局部创建”等情况。该矿成功举办了2023年下半年安全生产标准化现场推进会,顺利通过陕煤股份年度标准化验收考核,矿井安全生产标准化建设持续深入健康发展。

“上下同欲者胜,同舟共济者赢”。下一步,该矿将继续坚持安全生产标准化工作“小题大做”的思路,目标不变、标准不降、力度不减,引导全矿干部员工积极投身实践,为矿井安全生产标准化建设再立新功。(张宝宝)

 

编辑:达文娟