基层动态

慎始敬终，行稳致远。自8月初“双融双促”赛比评活动开展以来，胡家河矿广大干部职工热情高涨、行动迅速，全矿上下紧扣全年安全生产目标任务出硬招、下真功、谋实绩，进一步深化党建引领优势、激发安全内生动力、赋能生产提质增效，不断厚植全员“学技术、比技能、争一流”工作热情，奋力书写年度高分“安全答卷”、夺取全面胜利。

巧设棋局

党建、安全、生产、经营、治灾、创新、民生、人才……“双融双促”赛比评着眼矿井全年部署的重点领域，旨在推动各项重点工作有效落实，确保下半年及全年目标任务能够高质量、高标准圆满完成，切实打好年度收官之战。

8月初，该矿制定下发了《关于开展“双融双促”赛比评活动的通知》文件，从“本质安全、降本增效、设备管理、生产组织”4大类对活动主题作出明确规定，具体包含安全意识提升、修旧利废、业务技能竞赛、单进水平提升、隐患排查治理等30余项内容，为各部门进一步组织好、开展好“双融双促”赛比评提供了方向指导。

“以‘双融双促’赛比评为抓手，在确保安全、环保稳定无差错的基础上，凝聚合力、齐心协力推动‘掘进质量和单进提升、成本管控和修旧利废、设备管理和安全运行’三方面工作有效落实。”该矿党政领导在周例会上强调。

思想决定行动，行动决定结果。活动开展以来，该矿各科室积极响应、及时部署，分别围绕本专业主责主业制定了针对性的工作方案，为“双融双促”赛比评长效化、常态化开展提供了有力保障。运输队胶轮车军事化管理、机修车间电焊工技术比武、通风队党支部“党员查隐患，安全我先行”主题党日活动……各部门（区队）、党支部在“双融双促”的大棋盘中，明确职能定位、强化任务执行，既开展了富有特色的专业性活动，又形成了相互协同配合的工作局面，实现了“双融双促”赛比评的全面推进和有效落地，为矿井高质量发展凝聚起了强大动力。

步步为“赢”

“双融双促”赛比评涵盖面广、内容丰富，既有各专业的单一性又有各部门（区队）之间的联合性和交叉性，只有全矿上下同谋划，同部署、同落实、同推进，才能确保该项活动持续有效开展，那么找准主要抓手便成为下好这盘棋的关键所在。

上半年，该矿“党员安全实践”及“岗位本质安全环境创建”两项活动亮点突出、成效显著，基层党组织作用发挥及井下全域标准化创建均实现新的突破。该矿以两项活动为载体、为抓手，持续优化深化“双融双促”赛比评工作方案、内容和机制，充分激活“三项活动”联动效能，为矿井安全生产工作赋能增效、保驾护航。

活动过程中，该矿综采队党支部常态化开展党员干部井下“戴帽贴、亮身份，做表率、比奉献”安全实践活动，构建起区队、班组、家庭三级安全教育架构，全队干部职工安全意识明显提升，“三违”行为较上半年整体下降20%；皮带队大力开展党员干部、技术能手攻坚行动，先后完成带式输送机纵撕保护试验装置、给煤机链条加装“保护器”、便捷式可替换托架卡槽等多项技术创新，有效解决了一批影响和制约安全生产的疑难问题，为井下皮带安全高效运行提供了有力保障……现今，全矿上下目标一致、步调一致，全员工作积极、作风严谨，矿井安全生产呈稳定向好发展势头。

下一步，该矿将不断优化活动方案、创新工作思路、完善执行体系，精准抓牢安全、生产、经营、创新、治灾等中心工作的“牛鼻子”，进一步推动党建工作和中心工作深度融合、质效双优，以党建工作新成效引领矿井高质量发展新征程！（潘森）

编辑：达文娟