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解锁进度条!孟村矿干部职工状态满满启新程
发布时间:2025-02-03 11:11:56     作者:郝杰   浏览量:700   分享到:

千尺井下,采掘工作面有序生产、设备井然有序运行;生产现场,职工精神饱满、机器轰鸣,到处都是紧张忙碌的身影。新的一年,孟村矿围绕安全生产、经营管理等中心任务,凝心聚力、奋力冲刺,以实干之姿开启了“起步即提速、开局即为先”的新篇章。

新春新作为

新的一年,以什么样的状态干出工作新气象?

“人勤春来早,实干创奇迹。新春伊始,全矿上下要紧紧围绕2025年各项工作目标,认真思考、周密安排,尽早启动、及早推进、赶早努力、务求实效,全力打赢安全生产‘翻身仗’。”该矿董事长、总经理胡沛在“开工第一课”上的要求掷地有声。

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在综采工作面,采煤机滚筒飞转,液压支架“臂膀”来回伸缩,滚滚乌金顺着煤壁倾泻而下,通过刮板输送机、破碎机、皮带输送机源源不断运向煤仓……一月份,按照“起步即提速、开局即为先”的总目标,该矿科学组织生产,优化资源配置,狠抓装置运行、全力放量生产,在全体干部职工的共同努力下,一月份原煤产销量完成计划的103.18%、掘进进尺完成计划的108.65%,成本、营收、利润等主要经济指标均圆满完成,顺利实现了2025年生产经营工作的首月“开门红”。

与此同时,该矿强化质量管理,实现生产“质效双优”。严格执行硬措施管理,坚决落实质量零容忍,从追查通报、停工整改、扣除进尺、材料费用抓起,切实扭转质量低下问题,同时继续推行工器具“革命”,统一采购、统一标准、统一型号,确保工具质量可靠、效率高效。

此外,该矿围绕“强安全、优接续、精治灾、夯基础、提管理、求创新”的工作思路,持续推进技术创新和技术人员培养,不断提升矿井技术管理水平,同时不断完善热害防治、顶板管理等防治技术手段,进一步突出亮点、凝练特色、形成体系。

新春新标准

安全管理需要抓大系统,更要防微杜渐,“严”字当头。该矿大力推进双重预防示范矿井创建,突出精细化排查、实施三级包抓网格化巡察、强化隐患责任追溯与正向激励、严抓班组安全网络建设,预先规避、消除或控制风险。

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“新年好,师傅,您今天开工第一天,一定要注意安全,按章操作……”随着假期的结束,为使干部职工尽快从节日氛围中“收心归位”,确保新年各项工作安全高效推进,该矿各单位迅速开展节后教育收心工作,动员全体干部职工淡化放假意识,尽快摆脱“节后综合征”,将思想和精力集中到当前工作上来,以良好的工作状态认真抓好安全生产各项工作,为节后安全生产工作开好头、起好步。

向着新征程砥砺奋进,当有实干苦干的恒心。

“严”字为先,狠抓落实执行。该矿严格制度标准、规程措施的制定、执行、监督和考核,充分发扬“铁面孔、铁手腕、铁心肠”的“三铁”精神,对威胁安全生产的“三违”和隐患坚决予以制止和纠正,对肆意违反铁规、破坏红线、随意变通等影响制度措施执行的行为严厉打击,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

“细”字为要,提升管理效能。该矿持续推进风险、隐患及“三违”管理精细化,逐级压实全员风险管控责任,抓细抓实动态风险研判,不断完善全员参与、全过程覆盖隐患排查治理机制,实施三级包抓网格化巡查与岗位交接菜单管理,并严抓“四员两长”动态履职考核、工程质量过程管理、高风险作业分级许可、分级盯守,切实推进现场管理规范化、标准化、精细化。

“实”字为本,优化管控环节。该矿持续开展“一规程四细则”培训学习、“学标准、抓落实、强管理”活动,提升干部职工风险“查找、辨识、预警、防范、处置”五项能力,同时推行岗位“131”安全技能培训法,提升岗位人员标准作业、风险辨识、应急处置能力和安全红线意识。

新年新起点,新年新气象。孟村矿处处萌动着蓬勃生机,全矿上下强信心、抢时间、忙生产,以首月“开门红”奠定了夺取“全年红”的坚实基础。(郝杰)

 

编辑:达文娟