党风廉政

近日，孟村矿纪委深入贯彻落实陕煤集团、彬长集团党风廉政建设工作会会议精神，以“精严细实”的工作要求，围绕“3大目标”“8大重点工程”“5项重点工作”“33项重要举措”，通过“七抓七强化”，坚决扛起监督责任，全面筑牢矿井发展根基。

突出抓思想引领，强化政治担当。该矿纪委组织各党支部持续深入学习习近平总书记关于党的建设的重要论述，从党的理论创新中汲取科学的世界观和方法论。全面梳理年度工作重点，协助党委制定《全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任的实施细则》，制定年度纪检监察工作要点，实施清单化管理，确保全面从严治党主体责任落实落地。

突出抓执行落地，强化机制运行。该矿纪委依据《纪检监察机构开展日常监督工作办法（试行）》中的13项监督内容及12种监督方法，推行清单化管理，坚持过程提醒与月度再督办相结合，常态化履行监督职责，严厉打击不作为、慢作为及“掐尺顿寸”式工作作风，确保全矿上下一盘棋、干部职工一条心，以精严细实的工作要求保障各项工作部署得到有效落实。

突出抓“四风”整治，强化新风导向。该矿纪委持续落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”，以“同查”严惩风腐交织问题，紧盯春节、端午、中秋及国庆等重要时间节点，开展明察暗访，严查违规收受礼品礼金、公车私用、私车公养等违纪行为，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，增强“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想自觉。

突出抓问题整改，强化治本功能。该矿纪委坚持以陕煤集团巡察反馈问题整改为工作主线，加强对上级监管、会议文件通报、专项检查等问题整改“回头看”，推动各职能部门切实履行主体责任，确保问题真整改、真落实，严禁工作落空、问题依旧，造成不良影响。同时，对发现的普遍性、倾向性问题，及时向职能部门提出整改意见并督促落实，严厉打击整改不力、虚假整改现象，导致严重后果的将严肃追责问责。

突出抓正风肃纪，强化震慑效应。该矿纪委认真学习运用《省纪委监委驻陕煤集团纪检监察组规范化法治化正规化建设制度汇编》，建设完成标准化“同志式”谈话室，精准处置上级移交或自查的重点问题线索，切实提高办案质量。坚持安全文明办案，依规、依法、审慎、合理采取审查调查措施，保障审查调查对象和涉案人员的合法权益，不断提升工作质效。

突出抓纪法教育，强化源头治理。该矿纪委持续巩固党纪学习教育成果，把守纪律讲规矩作为行为准则和日常习惯，自觉抵制歪风邪气，做到执行纪律无条件，守住底线不越线，强化各党员干部遵规守纪意识和干事创业劲头。深入挖掘廉洁文化元素，打造廉洁文化精品力作，认真落实新时代廉洁文化建设三年行动计划，结合“清廉彬长”文化手册和“12345”清廉工作体系，积极探索清廉国企建设新路径，多形式开展清廉班子、部门、区队、岗位等子单元创建，建设“清廉孟村”廉洁文化，推动“清廉彬长”廉洁文化落实落地。

突出抓素质提升，强化专业赋能。该矿纪委组织纪检监察干部认真学习纪检监察法律法规，采取“请进来”和“走出去”模式，进行对标交流，不断教育引导纪检监察干部坚守政治红线不偏移、纪律高压线不触碰、廉洁底线不失守，做到监督不越位、不缺位，严格执行网络行为“十严禁”规定，确保“八小时外”言行举止均符合规范，坚决遏制“灯下黑”现象，努力打造忠诚担当、敢于斗争的纪检监察铁军。（徐曦）

编辑：达文娟