安全信息
近期，电力公司认真落实安全生产工作决策部署，开展岁末年初安全生产大排查、大整治“百日攻坚战”，从强化隐患排查、制定专项措施、强化技能培训等方面入手，有效防范化解安全风险，以高水平安全护航高质量发展。
排查全覆盖，隐患无遗漏。自“百日攻坚战”工作启动以来，电力公司高度重视、积极响应，成立专项工作领导小组，细化工作方案，明确排查范围、检查内容、标准要求和责任分工。利用安办会、周例会传达上级要求，部署排查任务，确保各级人员高度重视，全力开展安全隐患排查工作，该公司对变电站电气设备、消防设施、作业环境及供电线路进行2次安全排查，及时将安全隐患消灭在萌芽状态。
整治出重拳，安全筑防线。该公司建立内部隐患曝光机制，对排查出的安全隐患通过会议通报、公示栏进行曝光，明确整改责任人、整改期限和整改要求，定期跟踪整改情况，对整改不力的进行严肃问责，形成有效震慑。生产部门针对不同类型的安全隐患，制定相应的整治措施。对设备老化问题，督导相关部门及时更新改造；对电气线路隐患，重新制定规划铺设方案，确保线路合理、安全、可靠；对消防设施潜在问题，积极提升消防设施配置。做到分类整治，精准施策，确保整治有效果，并建立隐患整改复查机制，在规定期限内对整改情况进行“回头看”，巩固整治成果，防止隐患反弹，确保整改彻底。
培训强意识，技能促提升。该公司定期开展“电力课堂”安全培训，涵盖安全法规、操作规程、《安规》考试、事故案例分析等内容，进一步提升职工安全工作意识和应急处置能力。在讲解事故案例过程中，安全管理人员以违规操作导致的大面积停电事故为例，深入剖析事故原因和责任认定，让职工认识到严格遵守操作规程的重要性。同时，现场利用模拟人开展心肺复苏法培训，进一步提高全员应急处置能力及自救互救水平。
制度严落实，长效保安全。在岁末年初的关键节点，该公司对现有安全生产制度进行全面梳理，修订完善《安全生产责任制》《安全生产奖惩管理办法》《安全生产标准化作业流程》等安全管理制度，确保安全管理制度符合工作实际，细化各级人员安全生产责任内容，保证安全生产责任体系完善，做到有据可查、有迹可循。同时，该公司将制度落实情况与绩效考核挂钩，通过强化制度执行，确保各项安全措施落到实处，有效提高职工遵守制度的自觉性。（陈甲）
编辑：达文娟
陕公网安备 61040202000465号