基层动态
12月27日，小庄矿召开专题会，认真宣贯落实彬长公司四届一次职工代表大会暨2023年工作会精神。该矿班子成员、各部门负责人于报告厅参加会议，各区队车间）负责人分别于各分会场参加会议，通过视频会议形式组织学习。
会议传达学习彬长公司党委书记、董事长白永明题为《因时乘势布新局 稳中求进谋质效 奋力把复杂地质条件下世界一流煤炭企业建设推向高质量发展新阶段》的讲话和彬长公司党委副书记、总经理焦小年题为《锚定一流目标 深化创新变革 聚力提质增效 加快转型升级 为谱写彬长高质量发展新篇章而努力奋斗》的工作报告精神。
会议指出，公司四届一次职工代表大会暨2023年工作会，系统全面的总结了2022年工作成效以及2023年工作目标和任务，为下一步发展指明了道路和方向，在未来接续奋斗的发展中具有里程碑意义。
会议要求，一是各部门、区队（车间）要利用政治学习及日常学习，传达白永明董事长讲话和工作报告精神。二是党群部要制作“两会”精神宣传栏，积极营造学习“两会”精神浓厚氛围。三是各分管领导，各部门、区队（车间）负责人，结合公司白永明董事长讲话及工作报告精神，列出各自明年工作计划，挂图作战，做到心中有数，知道怎么抓、怎么干。机关副职以上干部认真撰写学习“两会”精神心得体会，明确明年工作部署和奋斗目标。
新目标催人奋进，新征程任重道远。新的一年，全矿上下要认真落实彬长公司各项工作部署，坚持“稳字当头、稳中求进”总基调，沿着“强安全、精治灾、优接续、严标准、提质量、促发展”主线，以推进创变文化落地生根为驱动，争创咸阳市文明单位标兵。以打造“六个示范标杆”为目标，紧盯“国家一级安全生产标准化矿井创建、国家Ⅱ类高级智能化煤矿验收、入选陕西省绿色矿山遴选库”等年度重点工作，锐意攻坚、狠抓落实，用“干就干最好、争就争一流”的澎湃激情和高昂斗志，砥砺奋进、团结攻坚，努力把“线路图”变成“施工图”，把“新蓝图”变成“实景图”。以赶考再出发的新姿态，在彬长公司高质量发展的新征程上贡献小庄力量。（计忠荣）
编辑：弯桂清
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