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公司举办第四期干部赋能精进能力提升专题班
发布时间:2025-08-15 17:08:19     作者:刘清 王聚政   浏览量:111   分享到:

为深入践行“精准滴灌、按需施教”理念,着眼提升干部战略思维能力、沟通能力与应对复杂问题的能力,更好把握宏观经济形势与产业变革趋势,8月14日至15日,公司在生产服务中心举办第四期干部赋能精进能力提升专题班。公司领导班子成员、各部门负责人、各单位领导班子成员、近两年新提任的中层管理人员和中层后备干部等100余人参加培训。

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本次培训特邀知名经济学家、中国人民大学特聘教授史璐和国家一级企业培训师赵了了授课,聚焦“产业变革下的中国经济转型”“领导干部说话的艺术”主题,通过现场教学、案例分析、互动交流等相结合的方式,为大家带来一堂堂收获满满的专题讲座,对进一步提升干部思维能力、沟通能力、创新能力具有重要指导意义。

培训中,史璐从2025年宏观经济形势和政策解读、“十五五”规划产业变革下的煤电行业两个方面展开讲解,深入剖析了中国经济发展模式、经济形势以及2025年两会政策,并结合陕煤集团“四种经营理念”,在“十五五”规划产业变革下的煤电行业方面,围绕碳中和、服务赋能、外循环等内容,为学员们系统讲解分析了前沿的经济学知识和产业变革趋势,帮助学员们更好地把握宏观经济形势,提升战略思维能力。

赵了了运用讲授法、案例法、互动参与法、角色扮演等多种教学方式,从情商的核心基础、领导干部高情商表达影响他人的科学流程、降低情绪温度、影响员工步骤等方面展开讲解,详细介绍了沟通的定义、准备工作、约哈利窗、金字塔结构表达、信息交互的基本原则、沟通的漏斗等内容,让学员们在轻松愉快的氛围中掌握了高情商沟通的技巧和方法。

通过此次培训,学员们深刻认识到,作为企业发展的中坚力量,必须紧跟时代步伐,将前沿的经济理念与实用的沟通技巧融入日常管理与工作中。并纷纷表示,将把所学知识内化于心、外化于行,切实把学习成果转化为推动工作的强大动力和实际成效,不断提升履职能力与领导水平,以过硬的本领,为公司“争做四个示范、创建一流企业”的总目标贡献智慧和力量。(刘清 王聚政)

 

编辑:达文娟